引言
随着全球经济的快速发展和科技的不断进步，企业面临着前所未有的挑战和机遇。在VUCA时代，企业需要不断适应新经济、新模式下的学习变革，提升员工的综合素质，以实现可持续发展。中国企业教育百强论坛作为企业培训界的盛会，于2023年9月14日至15日在厦门举行，旨在探讨企业人才培养的新趋势、新模式和新方法。
一、论坛背景
中国企业教育百强论坛自2005年创办以来，已成功举办十八届，被誉为中国企业培训界的奥斯卡和风向标。本届论坛以“人才高质量发展 助力中国式现代化”为主题，聚焦新经济、新模式下的学习改变，探讨企业培训创新与实践、数字化学习发展新态势等热点话题。
二、企业人才培养新趋势
1. 数字化人才培养
数字化时代，企业对数字化人才的需求日益增长。企业需加强对员工的数字化技能培训，提升其在数据分析、人工智能、云计算等领域的应用能力。例如，通过线上培训平台、虚拟现实等技术手段，为企业员工提供沉浸式、互动式的学习体验。
2. 复合型人才培养
随着行业竞争加剧，企业对复合型人才的需求越来越高。企业需培养具备跨学科、跨领域知识的员工，以适应多元化的发展需求。例如，通过内部培训、外部合作等方式，提升员工的创新能力和解决问题的能力。
3. 跨境人才培养
随着全球化进程的加速，企业需要具备国际视野和跨文化沟通能力的员工。企业可通过国际交流、海外实习等途径，培养具有国际竞争力的优秀人才。
4. AI赋能人才培养
人工智能技术在教育培训领域的应用日益广泛。企业可通过AI技术实现个性化学习、智能推荐等功能，提高培训效果。例如，利用AI算法为员工提供定制化的培训方案，实现精准培训。
三、论坛亮点
1. 专家分享
本次论坛邀请了45位来自各行业的专家，分享企业人才发展的最新趋势、模式、方法和工具。例如，国务院参事室特约研究员杨志明、原人社部劳动工资研究所所长刘学民等专家，就企业人才培养的痛点及数字化转型策略进行了深入探讨。
2. 专题论坛
本次论坛开设了10场专题论坛，围绕培训创新与实践、数字化学习发展新态势、数字化产业人才培养等热点话题展开。例如，航天人才专场、数字化产业与数字化人才培养专场等，为企业提供丰富的学习资源。
3. 优秀案例分享
本次论坛汇集了国内外优秀培训服务供应商和前沿培训项目，帮助企业高效选择适合的培训服务。同时，论坛还分享了优秀企业的培训案例，为其他企业提供借鉴。
四、结论
中国企业教育百强论坛为企业人才培养提供了宝贵的交流平台，有助于企业了解行业最新动态，探索人才培养新路径。在未来，企业需紧跟时代步伐，不断创新人才培养模式，以应对日益激烈的市场竞争。