揭秘黄山：教育机构如何引领地方人才培养新风向

黄山市教育机构的人才培养新风向

黄山市，作为中国安徽省下辖的一个地级市，以其独特的自然风光和深厚的文化底蕴而闻名。近年来，黄山市的教育机构在人才培养方面积极探索，引领了地方人才培养的新风向。本文将深入探讨黄山教育机构在人才培养方面的创新举措和成果。

黄山市气象局党组将人才工作纳入党的建设重要内容，通过建立《精细化人才5年培养实施方案》等政策文件，为人才选育管用提供政策支持。这种将人才工作与党建工作相结合的方式，为黄山气象事业的高质量发展提供了坚实的人才保障。

黄山市气象局采取“精准选苗”策略，通过年度考核、日常考核、基层调研等多种方式，选拔优秀人才。同时，设立管理人才库和专业技术人才库，对人才进行分级管理，为黄山气象事业储备了丰富的人才资源。

黄山市市教育局印发的《通知》明确指出，要弘扬中华优秀传统文化和老徽州地域文化，充分挖掘和利用老徽州优秀文化教育资源。这种将地方文化融入教育教学的方式，不仅丰富了教学内容，也为学生提供了更广阔的文化视野。

黄山市乡村振兴人才培养实训基地的成功挂牌，标志着黄山人才发展集团在乡村振兴人才培养方面迈出了重要一步。该基地依托黄山市自然、人文和乡村优势资源，旨在打造面向全国的乡村振兴新文旅全域学习工场。

黄山职业技术学院组建的黄山民宿产业学院，聚焦民宿产业发展，搭建民宿综合培训平台，为民宿行业和企业提供应用技术服务。这种产业学院的模式，有助于培养符合产业发展需求的专业人才。

黄山学院旅游学院积极探索“在地国际化”旅游人才培养模式，利用国际优质教育资源建设富有本土特色的国际化学习环境。这种模式有助于提升学生的国际化视野和竞争力。

黄山学院的大学生校外实践教育基地建设项目获得国家级立项，这标志着黄山学院在实践教学环节取得了显著成果。该基地的建立，有助于提升学生的实践能力和创新精神。

黄山市教育机构在人才培养方面的创新举措和成果，为地方经济发展和社会进步提供了有力的人才支持。未来，黄山教育机构将继续深化改革，为培养更多高素质人才贡献力量。